CONSULTOR DE RELACIONAMENTO PLENO MOTORIZADO - SEGMENTO FARMA
Descrição da vaga
A Casa Trade Marketing está em busca de um profissional para atuar como CONSULTOR DE RELACIONAMENTO - MOTORIZADO. Se você se identifica com esse propósito, venha fazer parte do nosso time e construir cases de sucesso com a gente!
Responsabilidades e atribuições
- Incrementar Sell-out e visibilidade da marca, através da excelência na execução no PDV
- Absorver e implementar os conceitos, projetos e planogramas de Merchandising
- Implementação de POP
- Garantir a execução no PDV, de acordo com as diretrizes e acordos de cada rede
- Executar os conceitos básicos de reposição / merchandising (Abastecimento | limpeza l reposição | Implementação de Material POP | Pesquisas l Precificação, entre outros)
- Negociar espaços e exposições diferenciadas em loja (Vitrines | Entrada de loja | Ponta de Gôndola | Ilhas e Pilhas | Check Out | entre outros)
- Coletar informações do PDV.
- Aplicação de treinamento para vendedores e/ou balconistas
Requisitos e qualificações
- Vivência anterior na posição de Promotor de Vendas/Merchandising, consultor técnico, treinamento e áreas correlatadas.
- Conhecimento em ferramentas de coleta (Umov.me)
- Conhecimento em trade marketing e merchandising
- Conhecimento em ativação de campanhas de ponto de venda
- Ensino Médio Completo
- Pacote Office - Excel - Nível Básico, Powerpoint - Nível Básico.
- Carro próprio e CNH B regularizada
Informações adicionais
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Benefícios:
- Salário fixo compatível com mercado;
- VR;
- VA;
- KM;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro de vida em grupo;
- Parceria de desconto com instituições de ensino (Universidades, Técnicos e Idiomas).
- Temos nossa própria universidade coorporativa
- Oferecemos vínculo com a TotalPass
- A Casa Trade não realiza descontos de benefícios na folha de pagamento (desconto apenas de coparticipação).
Horário de Trabalho: Escala 5x2 [Segunda a Sexta- 08h00 às 17h48]
Roteiro: ALPHAVILLE, OSASCO, COTIA E REGIÕES PROXIMAS DE SÃO PAULO
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Proposta e Documentação
- Etapa 5: Contratação